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    4006-900-901

    文化活動如何策劃傳播

    參加對象:中高層管理者、HR、黨政辦公室,企業(yè)文化專員、自媒體運(yùn)營、管理人員
    課程費(fèi)用:電話咨詢
    授課天數(shù):2天
    授課形式:內(nèi)訓(xùn)
    聯(lián)系電話:4006-900-901 / 17821361800(小威)

    微信咨詢&報名

    課程背景  COURSE BACKGROUND

    毛澤東說:“凡是推翻一個政權(quán)必先打造輿論。”

    習(xí)近平總書記說:“黨的新聞輿論工作是黨的一項重要工作,是治國理政、定國安邦的大事。”如何讓企業(yè)戰(zhàn)略經(jīng)營落地,需要通過文化去造勢,通過文化傳播讓文化落地生根。“不日新者必日退,明者因時而變,知者隨事而制”做好宣傳思想工作,比以往任何時候都更加重要而且需要創(chuàng)新。

    老師將通過大量實操案例告訴你如何做好新聞傳播造勢策劃,做好新媒體文化傳播。

    課程收益  PROGRAM BENEFITS

    本課程告訴企業(yè):

    1、會干:會造勢,會采編、會提煉,

    2、會寫:寫故事、寫新聞、編微信、

    3、會講:講政治、講正氣,講文化

    4、會悟:悟融合、悟自媒、微傳播

    課程大綱  COURSE OUTLINE

    第一講、文化活動 ——如何策劃

    一、文化策劃需明白的道理

    1、 導(dǎo)向思維

    2、 品牌意識

    3、 產(chǎn)品思維

    4、 風(fēng)格即人

    5、 文化故事

    眾多案例故事分享

    二、文化策劃的前提:

    1、導(dǎo)向融合

    2、角度融合

    3、學(xué)會關(guān)聯(lián)

    4、了解意圖

    5、融會貫通

    6、 ……

    眾多案例故事分享

    三、如何造勢策劃

    1、文化選題的幾條線:節(jié)日線、突發(fā)線、政策線、呼聲線、熱點線、焦點線

    2、如何進(jìn)行重大新聞策劃:

    策劃的維度線索:

    1)文件堆里挖新聞:

    2)領(lǐng)導(dǎo)口中理新聞:

    3)會議之中捕新聞;

    4)參與活動追新聞;

    5)重大事件搶新聞;

    6)深入基層拾新聞;

    7)關(guān)注新聞抓新聞;

    8)掌握規(guī)律掏新聞;

    9)情況反饋傳新聞;

    10)利用網(wǎng)絡(luò)選新聞

    眾多案例分享

    文化活動策劃的點方向

    1、大事2、好事3、難事4、新鮮事5、可能發(fā)生的事6、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的事7、群眾關(guān)心的事(包含媒體公關(guān))

    2、文化活動造勢的5借管理:借人、借熱、借勢、借時、借事、借力

    3、輔導(dǎo)企業(yè)新聞背后的策劃案例分享、解讀、展示

    創(chuàng)業(yè)日、文化節(jié)、315、工匠大賽……

    4、新聞策劃案例練習(xí):對內(nèi)、對外活動策劃


    第二講:企業(yè)文化——傳播技巧

    一、文化傳播技巧方法(新聞)

    文化傳播的幾個常用方法

    情境法   口訣法   形象法

    語錄法   蹭熱法   微視法

    漫畫法   故事法    ……

    眾多企業(yè)案例分享展示

    2、文化傳播的幾個靠點

    文化與導(dǎo)向相靠

    文化與業(yè)績相靠

    文化與造勢相靠

    文化與賣點相靠

    與營銷傳播的設(shè)計思路

    案例分享+情景演練+作業(yè)練習(xí)


    第三講:課程小結(jié)——課程收獲

    收獲  感悟  行動

    我們的服務(wù)  OUR SERVICES
    服務(wù)流程

    業(yè)務(wù)范疇
    量身定制化的經(jīng)典內(nèi)訓(xùn)課程
    人力資源
    勞動法
    培訓(xùn)發(fā)展
    職業(yè)技能
    市場營銷
    經(jīng)營股權(quán)
    戰(zhàn)略管理
    行政商務(wù)
    財務(wù)管理
    研發(fā)管理
    生產(chǎn)管理
    物流管理
    采購管理
    職業(yè)素養(yǎng)
    通用管理
    獨具特色的系統(tǒng)解決方案
    人力資源
    勞動法
    企業(yè)文化
    戰(zhàn)略經(jīng)營
    組織變革
    股權(quán)激勵
    領(lǐng)導(dǎo)力
    技術(shù)研發(fā)
    財務(wù)管理
    生產(chǎn)管理
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